§ 04
Direito do Trabalho
Contratos, políticas, reestruturações e conflitos, para empregadores e altos executivos.
A maioria dos problemas trabalhistas é mais fácil de resolver quando tratada logo. Ajudamos empregadores a redigir contratos e políticas que previnam conflitos e ajudamos empregadores e altos executivos a resolver os conflitos que surgirem.
Para equipes internacionais, prestamos orientação sobre trabalhadores destacados no exterior, profissionais que trabalham remotamente em outros países e as normas aplicáveis a eles.
Quais casos atendemos
- Contratos de trabalho e manuais internos
- Contratação e desligamento de executivos
- Acordos de composição
- Reestruturação e redução do quadro de pessoal
- Investigações no ambiente de trabalho
- Trabalhadores destacados no exterior
Como funciona o trabalho
Primeiro contato
Ouvimos o que aconteceu e do que você precisa, e informamos os prazos que já estão em curso.
Orientação por escrito
Uma carta breve com sua posição, as opções disponíveis e o custo de cada uma em tempo e dinheiro.
Atuação
Elaboramos documentos, negociamos ou representamos você, mantendo-o informado a cada etapa.
Como são cobrados os honorários
Honorários por hora
Honorários por hora, com uma estimativa por escrito para cada etapa; honorários fixos para contratos, manuais internos e acordos de composição.
Perguntas frequentes dos clientes
Vocês representam empregados e empregadores?
Representamos empregadores e altos executivos, mas nunca os dois lados do mesmo caso.
Há prazo para ajuizar uma ação?
Em geral, sim, e o prazo pode ser curto. Entre em contato conosco assim que puder; na primeira conversa, informaremos qual prazo se aplica.