Her kurucu ortaklar sözleşmesinde bulunması gereken beş madde
İki kurucu, tek şirket ve sözleşme yok: en yaygın başlangıç biçimi ve sonradan düzeltmesi en pahalı olanı.
Birlikte şirket kuran iki kişi için aralarındaki sözleşme bir formalite gibi gelir. İçlerinden biri ayrılmak istediği gün, bu sözleşme en önemli belgeye dönüşür.
Payların zamana bağlı hak edişi
İlk günden devredilmeyen, zaman içinde hak edilen paylar. Bir kurucu altı ay sonra ayrılırsa şirketin yarısını değil, hak ettiği payı elinde tutar.
Ayrılan kurucuya ilişkin hükümler
Ayrılan kurucunun paylarına ne olacağı ve bu payların hangi bedelle devredileceği. Henüz arkadaşlığınız sürerken “iyi ayrılan” ile “kötü ayrılan” arasındaki farkı kararlaştırın.
Her iki kurucunun da onayını gerektiren kararlar
Hiçbir kurucunun tek başına alamayacağı kararların kısa bir listesi: şirketin satılması, borçlanılması, üçüncü bir kurucu ortağın şirkete dahil edilmesi.
Karar çıkmazı
Bu kararlardan biri üzerinde anlaşamazsanız, eşitliği kim bozacak? Bir arabulucu, bir danışman, alım-satım mekanizması: herhangi bir düzenleme, hiç olmamasından iyidir.
Fikri mülkiyet
Her bir kurucunun şirket için ürettiği her şey, şirket kurulmadan önce üretilenler de dahil, şirkete aittir.
Genel bilgilendirme niteliğindedir; şirketinize yönelik hukuki tavsiye değildir. Her sözleşme, imzalayan kurucuların koşullarına uygun olmalıdır.